I disse dager går det ut en undersøkelse til gründere, oppstartselskaper og vekstbedrifter. Målet er enda bedre oppfølgingstilbud.
Undersøkelsen er ment å skulle avdekke behov blant de som befinner seg i startgrupen av et nytt “næringsliv”. Kunnskapen som hentes inn skal bidra til å skape enda bedre og mer treffsikker oppfølging av de som skaper de nye arbeidsplassene. Undersøkelsen vil bli brukt når det nå vurderes å etablere et utvidet tilbud til målgruppene, som kan defineres som gründere, etablerere, oppstartselskaper, startups eller vekstbedrifter. Kjært barn mange navn.
I et samfunn med stadige omskiftinger er nye arbeidsplasser avgjørende for at vi skal ha arbeid til alle. Suksessfull jobbskaping innebærer oppmerksomhet på en rekke områder, og i våre dager også bærekraft.
Hallingdal har tradisjonelt mange gründerspirer, men det kan både kreve tolmodighet og stayer-evne å bygge opp ny virksomhet til å bli lønnsom. Ideen kan være fantastisk, men det kan likevel vise seg vanskelig å skalere, og få gjennomslag og markedstilgang. Etableringsfasen kan bli lang. Målet er å korte ned tiden fra startup til scaleup.
De som er i målgruppen er velkomne til å delta i undersøkelsen. Del gjerne artikkelen med noen du vet er i målgruppen. Den kan besvares her:
